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▲ Sourire@Rattanakosin Island（拉達那哥欣島蘇里及拉酒店） 實景圖
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Sourire@Rattanakosin Island（拉達那哥欣島蘇里及拉酒店）
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美國眾議院原訂在當地時間24日下午就川普提出替代歐巴馬健保的新健保法進行投票，未料卻在投票前急轉彎，川普突然要求聯邦眾議院議長萊恩(Paul Ryan)將法案撤回，讓川普的法案改革首吞苦敗。
法新社報導，橢圓形辦公室發表聲明，川普認為他提的法案非常好，但因共和黨內意見分歧不得不喊卡，他也坦承有些意外跟失望。事實上，川普在投票前即警告共和黨員，若法案沒過關，共和黨將在明年的選舉中落敗，而且他也不會再提新的歐巴馬健保替代方案。
川普推出的的新健保法案《美國醫療保健法》(American Health Care Act，AHCA)可謂爹不疼娘不愛，不僅民主黨人反對，連共和黨也有超過30個議員在投票前就表明不支持。
共和黨內保守派認為，《美國醫療健保法》與歐巴馬健保並無分別，強力表達不會支持。眾議院議長萊恩24日曾尋求黨內溫和派人士的支持，最後仍沒有拉到足夠票數，讓川普在最後一刻斷尾求生。
《美國醫療保健法》對於不願納保者的規範教寬鬆，廢除歐巴馬健保的懲罰性課稅，但在強制保險公司納保方面與歐記健保如出一輒，讓共和黨保守派批評川普推動的新醫療法是「歐巴馬健保2.0」。
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【鉅亨網記者王莞甯 台北】面對台灣大環境景氣不佳，許多上班族有意轉戰房仲業挑戰百萬年薪，永慶房產集團人資處協理李明宗表示，根據近期收到的履歷統計，今年9-11月來自科技業的履歷量，較去年同期成長了50%之多，而受景氣影響大的餐飲業，成長幅度也達到50%。
據主計總處人力運用調查，台灣超過883.9萬名受雇勞工中，月薪低於3萬元者多達335.2萬人，占全體受雇勞工37.93%，平均每3人就有1人薪資不到3萬元。而據勞動部統計，截至11月底，實行無薪假人數已超過5400人，創下45個月來新高。
李明宗指出，永慶受轉職者青睞的主因，在於打造聰明工作、健康生活的友善職場，不僅推動彈性工時，打破房仲工時長的印象，更提供前9個月保障月薪5萬元、學長姐帶領的師徒達人制度、教育訓練；另一方面，打造了「iPad行動服務平台」，並及提供最高250萬購屋成家基金，讓新人能專心學習房產專業和服務。
永慶房屋正擴大多元徵才，包括金融保險、餐飲服務業和熟悉社區的人才皆是重點招募對象；據統計，永慶房屋前11月業績前20名優秀人員中，80%以上都是轉職者，因其具備豐富的工作經驗及生活歷練，從事房仲業更能掌握客戶需求，快速上手。『新聞來源／鉅亨網 』
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